1 05/28(Sun) 04:31:34W
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仕事】
スレ画なんてなんでもいいのよ
[
終了ずみ]
お偉いさんにもっと飲み会参加してね昼休みも職員とご飯食べに行ったりして(意訳)
って言われたけど俺ただのパーーーーートですし嫌です……
高給取りと一緒に飲み会なんか行きたくないし昼は一人であそがみしてたい
電話あったらOKかNGか聞いといてって言われててその通りにしたら
横にいた上司にもっと具体的な内容聞き出さなきゃって言われた
そもそも俺も何の件か聞いてもいいかわるいかだけでいいからとしか言われなかったのに?
頼まれた人と電話相手がわかってると思ってたけどそれだけじゃだめなのか
詳しくは本人にメール入れました!よろしくで終わったし
わかるかぎり聞いといた方がいいと思うけどもやもやする
あー俺ばっかりって思っちゃう
俺ばっかりって思っちゃうとつらいよなあ
憎しみばかり募ってしまう
ノルマある営業の仕事ばっかまわってくる…もういやだ…
腕の毛が落ちてこないように制服の手首のゴムをしっかり締めてくださいね〜
って言ってる品質管理科の上司の手の甲が剛毛すぎてもうコントだ
あんまり身体特徴のこと言いたかないけどあまりに馬鹿馬鹿しいからもうご意見箱に投函する!
職場が暑くてたまらん…
俺も薄着にするから寒い人も厚着してくれ…背中あせもだらけで死ぬわ
入社1か月で引き継ぎ受けてる人が緊急入院して
わからないところだらけなのに聞ける人もいないこと多くてつらい
しかも偉い人からどうでもいいような仕事は俺に回って来るのに
同時期に入った人には回らないで俺だけ一人でテンパってる…
他の人が残業しまくってる中定時で帰っていく新入社員に
○時まで残業して仕事手伝ってくださいって頼んだら「その時間だと電車の乗り換えがうまくいかなくて…」
って言われて派遣の俺は何も言えなかった
新入社員って進んで他人を手伝って仕事覚えてくんじゃねーの…って考えブラックなのかな
やる気に満ち溢れた上昇志向溢れる人ならそうなんだろうけど
やる気皆無の自分みたいなのは一秒たりとも残業したくないからね
進んで他人の仕事手伝ったって給料変わるわけじゃないしな〜
あと右も左も分からん新入社員を残業させるのって逆に残業代が勿体なくない?
むしろ新入社員こそ定時で帰してやれって思う
あとは進んで手伝ってくれても正直めんどくせぇ教えながらの残業めんどくせぇの人もいるからなぁ
その新入社員の是非はともかくとして
そういうことはっきり言って帰れるメンタリティだけはいいと思う
少なくとも社畜化して過労自殺する心配だけはなさそうでいい
必要でやってる人と残業代目当てで特にやらなくていいのにやってる人とかいるからなあ
前職場は全員同じ仕事でとにかくその日その時間に必要な人数がいればよかったから
穴空いた分は他の人の残業になるし前もって分かっててやりたい人だけやってた
そういう面では本当によかったなあ
それに慣れてしまったから当日夕方に残業しなきゃ…ってなるの本当に嫌だわ
最初はかわいかった新入社員が
だんだんスレていくのがわかる
店の従業員が頭悪すぎて高卒主婦事務への印象がどんどん悪化していく
いい人ぶりたいから頼まれごと断れなくて
どんどん都合のいい存在になって損をしている
は〜ん
あーんもう週3の契約にしてもらおうかなあ
社会保険抜けるのがようわからんけどなあ
職場が暑くて仕事できないからこうしたいああしたいって上司に直談判するのはいいけど
その所為で言いたいことも言えない状態になってる人の事も考えて言動してね!
揉め事になりたくないから普段色々抑えてるのに一人の融通通ったら他で不満出てくるに決まってるじゃんかよ!
会長来て少し怒られたセクハラパワハラ無意識にしてくるし泣いちゃった…はぁゆううつ
仕事中ひまでひまでつらい
暇なだけならこっそりネタとか作ってるからいいんだけど
ただ眠いのはどうにもならなくてしんどい
俺いる意味あるか?